Thomas Dalton
0 
3695
57
Arbeidet suger, og det påvirker stort sett alle aspekter av livet ditt. Det du gjør for å leve, kan påvirke din helse, lykke, økonomiske trygghet og generelle stress - og alt dette kan ta en stor sum på dine forhold.
Det er ingen som benekter at arbeid kan være vanskelig for et ekteskap. Men i går (25. september) stiller en ny studie publisert i tidsskriftet Biology Letters et interessant spørsmål: Hvis du jobber med mange kolleger av motsatt kjønn, har du større sannsynlighet for å få skilsmisse?
Tilgjengeligheten av alternative partnere er bare en av mange faktorer som relasjoner forskere knytter til skilsmisse. Faktisk fant en studie fra 2015 i tidsskriftet Royal Society Open Science at menn som bor i samfunn som er dominert av kvinner, mer sannsynlig favoriserer kortere forhold. I følge Caroline Uggla, postdoktor ved Stockholms universitet og hovedforfatter av den nye studien, er et stort problem med undersøkelser som disse at de ikke vurderer kjønnsforholdene der folk tilbringer mesteparten av dagen, og sannsynligvis møter et flertall av potensielle kamerater: på jobb. [13 vitenskapelige tegn du er forelsket]
For å håndtere den vitenskapelige mangelen, skurret Uggla og hennes kollega Gunnar Andersson (også fra Stockholms universitet) 30 år med danske befolkningsdata for koblinger mellom kjønnsgraden i ulike stillingssektorer og skilsmissesatser blant disse arbeiderne.
"Vi fant ut at det å ha flere potensielle partnere på arbeidsplassen var forbundet med høyere risiko for skilsmisse," fortalte Uggla. "Interessant nok varierte dette forholdet for menn og kvinner. Forholdet var sterkere for menn."
Jobber hardt, eller knapt jobber?
Ved å bruke data fra Danmarks Statistik - en regjeringsorganisasjon som begynte å registrere demografisk informasjon om den danske befolkningen i 1945 - sammenlignet forskerne forholdet og sysselsettingshistorikken til hundrevis eller tusenvis av dansker. For deres utvalgsstørrelse så teamet på enhver mann eller kvinne født i Danmark siden 1945, som giftet seg med en partner av motsatt kjønn mellom 1981 og 2002, og som hadde minst en jobb i et av disse årene.
Blant denne enorme prøven rapporterte 102 453 menn og 113 252 kvinner at de skulle få skilsmisse innen det 30-årige vinduet. Når de ser på fellestrekkene bak disse tallene for danske skilsmisser, kontrollerte forskerne for kjente risikofaktorer som ekteskapsalder, utdanningsnivå og antall barn. I stedet fokuserte de på jobbene.
Ifølge dataene viste menn som jobbet i felt dominert av andre menn - for eksempel bygging - en merkbar lavere risiko for skilsmisse enn kvinner som jobbet i de samme feltene. Motsatt, jo flere kvinner i en manns jobbsektor, jo mer sannsynlig var han for å få skilsmisse.
Totalt sett var jobbsektorene som viste høyest skilsmisserisiko for både menn og kvinner, også de som krevde mest sosialt samspill: hotell og restauranter. På baksiden jobbet folk med lavest risiko for skilsmisse som bønder eller bibliotekarer.
Imidlertid, mens den generelle trenden viste seg å være sant for begge kjønn, var det imidlertid mer sannsynlig at menn som jobbet rundt mange kvinner, fikk skilsmisse enn kvinner som jobbet rundt mange menn.
"Det kan være kulturelt, men det er mer akseptert for menn å inngå et nytt partnerskap og få skilsmisse," sa Uggla. "Eller det kan være at menn av en eller annen grunn er mer tilbøyelige til å svare på den muligheten [av flere potensielle kamerater] enn kvinner."
Uggla og Andersson la også merke til en utdanningskomponent til arbeidsrelatert skilsmisse risiko både hos menn og kvinner. Det så ut som at høyskoleutdannede menn sto overfor en mye høyere risiko for skilsmisse på kvinnedominerte felt enn menn med mindre utdanning gjorde. For kvinner var det motsatte.
Skal vi alle være bibliotekarer?
Enhver studie som er basert kun på data, gir rom for flere tolkninger. Det kan være at mange kvinnedominerte felt, som sykepleie, har en tendens til å være assosiert med lavere inntekt enn mange mannsdominerte felt, og at denne faktoren påvirker skilsmissrisikoen, ikke tilgjengeligheten til potensielle partnere. En gift mann som jobber på heltid som sykepleier kan bli møtt med sosiale og økonomiske belastninger som kan ha betydning for ekteskapet hans, antydet Uggla. [13 fakta om ekteskapets historie]
I følge Eli Finkel, en professor i psykologi ved Northwestern University som ikke var involvert i studien, stemmer Uggla og Andersson med i flere tiår med relasjonsforskning. "Enhver studie som dette er gjenstand for alternative forklaringer, men disse funnene er i samsvar med den bredere forskningslitteraturen, noe som gjør forfatternes tolkning av resultatene deres ganske plausible," fortalte Finkel i en e-post. "Dette er en imponerende studie, spesielt med tanke på den enorme deltakerutvalget."
Til syvende og sist er det bare så mye som undersøkelser kan fortelle oss. Hver persons situasjon vil være litt annerledes, og tilgjengelige data kan ikke gjøre rede for ting som økonomisk sikkerhet, stressnivå eller personlighet. Mer arbeid må gjøres for å virkelig erte ut koblingene mellom arbeid og skilsmisse.
Eller, som Uggla sa det, "Vi trenger mer detaljert, kvalitativ forskning for å si hvilke egenskaper ved bibliotekarer i Danmark som fører til lavere risiko for skilsmisse."
(Merk: Denne studien sto kun for ekteskap av motsatt kjønn. Fagforeninger av samme kjønn, kjent som "registrerte partnerskap", ble først lovlig anerkjent i Danmark i 1989, mens ekteskap av samme kjønn ble offisielt legalisert i 2012. Danmark var det første landet i verden for å gi juridisk anerkjennelse til partnerskap av samme kjønn.)